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強(qiáng)化職業(yè)塑造,做一個(gè)企業(yè)有價(jià)值的員工(李盛秀)
— 培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得
今年4月至8月，公司肖董事長(zhǎng)以講座形式輔導(dǎo)我們?nèi)w員工學(xué)習(xí)了“職業(yè)化塑造”，教育我們?nèi)绾巫鲆粋�(gè)企業(yè)最有價(jià)值的人。肖總從職業(yè)心態(tài)、職業(yè)道德、職業(yè)意識(shí)三個(gè)方面對(duì)“職業(yè)化塑造”進(jìn)行了詳細(xì)的闡述，讓我們明白了一個(gè)道理：只有完成了職業(yè)化的塑造，才能成為一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)的員工，才能真正成為一個(gè)企業(yè)最有用的人、一個(gè)最有價(jià)值的員工。要想成為一個(gè)企業(yè)最有價(jià)值的員工，就要強(qiáng)化職業(yè)塑造。要強(qiáng)化職業(yè)塑造，我認(rèn)為必須從以下三個(gè)方面去努力。
第一，認(rèn)同企業(yè)的價(jià)值觀“利他人利己”；實(shí)踐企業(yè)的愿景“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，不斷開拓創(chuàng)新，為富民強(qiáng)司、企業(yè)長(zhǎng)青作出新的更大的貢獻(xiàn)”；堅(jiān)持公司的使命“為社會(huì)承擔(dān)全面的企業(yè)責(zé)任”。從思想上融入華興公司，與企業(yè)共進(jìn)退，與企業(yè)老板風(fēng)雨同舟、同舟共濟(jì)。
第二，要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神，樂觀向上的積極心態(tài)，開拓性、創(chuàng)造性地積極開展工作，給同事以幫助、給領(lǐng)導(dǎo)以支持。想領(lǐng)導(dǎo)之所想、急員工之所急，用實(shí)際行動(dòng)建設(shè)美麗華興。
第三，建立起自己的一個(gè)幌，也就是建立起自己的名片，做好自己的定位。要學(xué)會(huì)相信、學(xué)會(huì)堅(jiān)持，在華興公司這個(gè)平臺(tái)上，充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，發(fā)揮自己的才干，用“滴水穿石”的精神，堅(jiān)持做好每一件事情。
綜上所述的三個(gè)方面就是員工職業(yè)化塑造的重點(diǎn)、精髓，也是員工成為企業(yè)最有價(jià)值的人的必由之路，也是我自己的必由之路。
第一，認(rèn)同企業(yè)的價(jià)值觀“利他人利己”；實(shí)踐企業(yè)的愿景“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，不斷開拓創(chuàng)新，為富民強(qiáng)司、企業(yè)長(zhǎng)青作出新的更大的貢獻(xiàn)”；堅(jiān)持公司的使命“為社會(huì)承擔(dān)全面的企業(yè)責(zé)任”。從思想上融入華興公司，與企業(yè)共進(jìn)退，與企業(yè)老板風(fēng)雨同舟、同舟共濟(jì)。
第二，要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神，樂觀向上的積極心態(tài)，開拓性、創(chuàng)造性地積極開展工作，給同事以幫助、給領(lǐng)導(dǎo)以支持。想領(lǐng)導(dǎo)之所想、急員工之所急，用實(shí)際行動(dòng)建設(shè)美麗華興。
第三，建立起自己的一個(gè)幌，也就是建立起自己的名片，做好自己的定位。要學(xué)會(huì)相信、學(xué)會(huì)堅(jiān)持，在華興公司這個(gè)平臺(tái)上，充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，發(fā)揮自己的才干，用“滴水穿石”的精神，堅(jiān)持做好每一件事情。
綜上所述的三個(gè)方面就是員工職業(yè)化塑造的重點(diǎn)、精髓，也是員工成為企業(yè)最有價(jià)值的人的必由之路，也是我自己的必由之路。
